湖南省澳门6766网站net人力资源有限公司招聘1名网站设计及运维人员派遣制湖南省统计局的公告

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根据工作需要,湖南省统计局委托澳门6766网站net人力资源公司面向社会公开招聘网站设计及运行维护人员1名(用工性质为劳务派遣),现将有关事项公告如下:

一、招聘计划

招聘岗位及人数:网站设计及运维工作人员,1名;

二、招聘条件

(一)遵守中华人民共和国宪法和法律,具有正确的政治立场、政治态度、理想信念和思想品德,诚实守信,品行端正,有较强的事业心和责任感。无违法犯罪记录,无其他不宜聘用的情况。

(二)本科及以上学历,有网页设计或平面设计工作经验者优先考虑

(三)年龄要求30周岁以下(1992年10月1日以后出生)。

  • 公开招聘程序

报名、资格审查、实操、面试、体检、考察、办理聘用手续。

四、报名和资格审核

(一)报名方式:采取邮件在线投档的方式进行。报考人员请自行填写《网站设计及运维岗位报名表》(需按要求上传电子版照片)及身份证、学历证书和相关资格证书扫描件,并于网上报名截止时间前通过邮件的方式提交至邮箱yanghuan@hnxianghui.com ,联系电话:杨经理 19118834226 。逾期不予受理。

(二)报名时间

即日起至2022年11月7日下午17:00止。

(三)资格审查

在网上投档后,本单位将在报名结束后5个工作日内电话通知符合条件者携带本人学历证书、身份证原件及复印件及其他有关资料到现场进行资格审查。地点:长沙市五一路351号湖南省统计局。

五、考试方式

考试采取实操+面试方式进行。将根据报考人员的年龄、学历、专业、政治面貌及人岗匹配度等,从通过资格审核的人员中,按照1:5的比例(通过资格审核的人数达不到1:5的,按实际人数确定),择优确定面试人员。经审核确定为面试人员的,将以电话或短信形式告知。

面试由澳门6766网站net人力资源公司牵头组织。面试时间及地点待定,以电话通知为准。面试主要从逻辑思维能力、协调与应变能力、言语表达能力、专业理论素养、解决实际问题能力。仪表举止等方面进行考察,满分为100分。

六、确定聘用人员

(一)体检。体检按照1:1的比例进行,体检不合格者,取消资格,由同一职位考试按成绩排名等额替补,进行体检。体检费用由考生自理。

(二)政审。通过体检的人员确定为政审对象,参加政审的时间、地点另行通知。政审时应提交身份证、户口本、毕业证、个人征信报告和无犯罪证明等原件和复印件。

(三)编制:劳务派遣人员按照有关政策规定,从聘用之日开始与澳门6766网站net人力资源公司签订劳务用工合同,指定在湖南省统计局工作,不纳入正式编制管理。

(四)试用期:本次公开招聘约定2个月试用期,试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格,予以正式聘用;不合格,取消聘用。

(五)服务期。试用期结束后,达到岗位要求即签订劳务合同。本次公开招聘设定最低服务期2年,即应聘人员须在应聘岗位至少服务2年。合同一年一签,考核合格后续签。

(六)待遇。相关薪资待遇标准按照湖南省统计局劳务派遣工作人员标准执行。聘用期间单位负责按期缴纳聘用人员的医疗保险、生育保险、工伤保险、养老保险、失业保险和住房公积金。享受国家规定节假日和年休假。

(七)递补。遇主动放弃应聘资格或体检,考察不合格者,从面试人员中依成绩高低顺序递补。

七、注意事项

(一)本次招聘在新冠肺炎疫情防控常态化下开展,报考人员应当按照有关防控要求,做好报名、考试等工作。

(二)报考人员应持 48 小时内核酸检测为阴性结果证明,经体温检测正常后参加面试。

(三)报考人员参加面试、体检时,必须同时携带准考证和身份证原件。证件不齐或证件不一致的,不得参加考试。遗失身份证的报考人员,需及时到公安部门申请领取临时身份证,其他证件不能代替身份证。

附件:网站设计及运维岗位报名表

湖南省统计局

2022年10月19日

weinxin
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  • 本文由 发表于 2022年10月27日10:33:48
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